Речник Міністерства оборони Дмитро Лазуткін розповів в інтерв’ю NV, що станом на сьогодні дуже багато запитів на операторів БПЛА, роботизованих систем, безпілотних літальних апаратів, а також на фахівців ІТ-сфери. Все це пов’язано з тим, що війна становиться все більш технологічною. Також в армії завжди раді водіям, механікам, стрільцям і розвідникам.
Водночас великий попит залишається і на тилові спеціальності, такі як кухар чи діловод.
Лазуткін окремо зазначив, що значно зросла кількість мобілізованих через рекрутинг.
«Цей закон [про мобілізацію], по суті, підштовхнув людей до того, щоб зайняти активну позицію, взяти відповідальність за власну долю і почати шукати себе в українському війську», — додав Лазуткін.
Лазуткін також підкреслив, що зараз немає потреби зниження мобілізаційного віку. Однак, хоча темпи мобілізації зросли та перевищують потреби війська, розшук ухилянтів триватиме.
В цілому динаміка позитивна. Тільки цього року було понад 10 тис. звернень в рекрутингові центри. На онлайн-платформах було опрацьовано понад 300 тис. резюме. Загалом 17-18 тис. вакансій було розміщено з різних підрозділів Сил оборони: ЗСУ, Нацгвардія, СБУ і Сили підтримки. Сили оборони натепер найбільший роботодавець в країні.
Читайте також
