У понеділок 2 грудня суддя штату Делавер постановив, що генеральний директор Tesla Ілон Маск все ще не має права на отримання компенсаційного пакету в розмірі $56 млрд, попри те, що акціонери компанії з виробництва електромобілів проголосували у червні за його поновлення на посаді. Про це пише Reuters.
Рішення судді, канцлера Канцлерського суду Кетрін Маккормік, слідує за її січневим рішенням, в якому вона назвала пакет виплат надмірним і скасувала його, що здивувало інвесторів і посіяло невизначеність щодо майбутнього Маска на посаді очільника найдорожчого автовиробника у світі.
«Акціонери, а не судді повинні контролювати голоси в компанії», — написав Маск після цього рішення.
Маск і Tesla можуть подати апеляцію до Верховного суду штату Делавер, щойно суддя Маккормік винесе остаточне рішення, що може статися вже цього тижня. Розгляд апеляції може зайняти рік.
У судових документах Tesla заявила, що суддя повинен визнати червневе голосування акціонерів на користь пакету оплати праці Маска, рушійної сили компанії, який відповідає за багато її досягнень, і відновити його компенсацію.
Маккормік сказала, що рада директорів Tesla не мала права натиснути кнопку «перезавантаження», щоб відновити зарплату Маска.
Суддя зауважила, що голосування про ратифікацію, подібне до того, яке провела Tesla, має відбуватися до судового розгляду, і компанія не може ратифікувати транзакцію за участю конфліктного контролера. Вона визначила, що Маск контролював переговори про оплату праці.
Вона також заявила, що Tesla допустила численні суттєві помилки у своїй заяві про голосування і не може стверджувати, що голосування було «панацеєю», яка виправдовує відновлення зарплати Маска.
Акції Tesla впали на 1,4% в неробочий час після винесення рішення суду.
Гері Блек, керуючий партнер The Future Fund, який володіє акціями Tesla, заявив, що він вважає Верховний суд Делавера більш прагматичним, ніж Маккормік.
Пакет оплати праці передбачав надання Маску опціонів на акції, якщо компанія досягне поставлених цілей щодо продуктивності та оцінки.
Хоча спочатку премія оцінювалася в $56 млрд, акції Tesla зросли на 42% з 5 листопада, коли Дональд Трамп, якого підтримував Маск, переміг на президентських виборах у США. Після цього ралі зарплатний пакет становить близько $101 млрд.
Постанова з'явилася після того, як Трамп доручив Маску створити більш ефективний уряд, скоротивши витрати. Роль співголови нового Департаменту урядової ефективності буде неформальною, а не державною посадою, що дозволить Маску зберегти свою роботу в Tesla, а також керувати іншими компаніями, зокрема виробником ракет SpaceX.
Маск долучився до передвиборчої кампанії Трампа і став його близьким радником у цьому процесі.
Маккормік також зобов'язала Tesla виплатити адвокатам, які порушили справу, $345 млн, що значно менше від $6 млрд , які вони спочатку просили, але все одно є одним з найбільших гонорарів, які коли-небудь виплачувалися в судових процесах з цінними паперами. Вона сказала, що гонорар може бути виплачений готівкою або акціями Tesla.
Юридична фірма також заявила, що з нетерпінням чекає на захист думки суду, якщо Маск і Tesla подадуть апеляцію.
Після січневого рішення акціонери Tesla засипали суд тисячами листів, стверджуючи, що скасування зарплати Маска збільшує ймовірність того, що він покине Tesla або розробить деякі продукти, такі як штучний інтелект, в інших компаніях, окрім Tesla.
Інвестори-батьки та впливові фанати Маска допомогли Tesla і Маску виграти червневе голосування акціонерів, і багато хто з них виступав у соціальних мережах проти рішення, ухваленого в понеділок.
У січні Маккормік виявила, що Маск неналежним чином контролював процес переговорів про зарплатний пакет у 2018 році. Рада директорів заявила, що Маск заслуговує на пакет, оскільки він досягнув усіх амбітних цілей щодо ринкової вартості, доходів і прибутковості.
Після січневого рішення Маск розкритикував суддю на своїй сторінці в соціальній мережі X і закликав інші компанії наслідувати приклад Tesla і перереєструватися в Техасі з Делавера, хоча неясно, чи зробила це якась компанія.
У своєму січневому рішенні суддя назвала зарплатний пакет «найбільшим планом компенсації за всю історію — незбагненною сумою». Він був у 33 рази більшим, ніж наступний за величиною компенсаційний пакет для керівників, яким був план оплати праці Маска у 2012 році.
Зарплатний пакет Маска за 2018 рік передбачав надання йому акцій на суму близько 1% від власного капіталу Tesla щоразу, коли компанія досягала одного з 12 траншів зростаючих операційних і фінансових цілей.
Маск не отримував жодної гарантованої зарплати. Торнетта стверджував, що акціонерам не повідомили, наскільки легко будуть досягнуті цілі, коли вони голосували за пакет.
Читайте також
