Gradus Research Company опублікували аналітичний звіт «Барометр якості життя 2023». Загалом звіт складається з 10 розділів, але ми детальніше ознайомимося з двома: «задоволеність роботою» та «рівень доходу».
Згідно з даними дослідження, 34% українців задоволені своїм поточним місцем роботи й самореалізації, на противагу 33% — незадоволені. Серед тих, хто надзвичайно або просто задоволений роботою, найбільше громадян віком від 26-40 років (39%), із заходу України та Києва — 41% та 43% відповідно.
Категорично незадоволені поточним місцем роботи молодь віком від 16 до 25 років (40%) на Сході та Півдні країни — 39% та 40% відповідно.
Ключовий фактор, який спонукає українців залишатися на поточному місці роботи, — це дружня атмосфера в колективі. Так відповіло 36% респондентів. На другому місці комфортні та безпечні умови праці (26%). Далі йдуть такі фактори як-от налагоджені відносини з керівником (22%), можливість працювати віддалено (20%), транспорт до роботи / з роботи (12%), кар’єрне зростання (10%).
Рівень доходу українців
85% українців зазначили, що вважають свій дохід недостатнім для якісного життя, й тільки 2%, що їхній дохід більше достатнього. Категорично незадоволені своїм доходом респонденти віком від 41 до 60 років (90%), потім українці віком від 26 до 40 років (84%) й від 16 до 25 (72%).
Щодо регіонів, де найбільша кількість респондентів незадоволена рівнем доходу, а це 88%, — Південь та Схід. Загалом відсоток незадоволеності рівнем доходу не нижче за 81% у всіх регіонах.
В опитуванні респондентів також попросили вказати суму чистого доходу на місяць. Виявилося, що менш як 10 000 грн отримують 53% українців, від 10 001 до 20 000 грн на місяць — 23%. Понад 20 000 грн отримують 11% громадян й 13% мали труднощі з відповіддю.
Читайте також
