Розвиток технологій штучного інтелекту призведе до кардинальних змін на ринку праці, зокрема джерела доходу втратять люди низки спеціальностей. Одна з гіпотез свідчить, що поки ці люди шукатимуть нове місце, переучуватимуться, жити вони зможуть за рахунок отримання безумовного базового доходу (ББД) від держави. Проте концепція ББД набагато ширша за таке утилітарне застосування, і вона все ще залишається глибоко дискусійною.
Іноді у різних країнах проводяться експерименти, створені задля вивчення зв'язку ББД та соціальних явищ. Один із них ініціював Сем Альтман ще в той час, коли тільки-но починав займатися розробкою ChatGPT. Аналітичний звіт за його результатами було опубліковано наприкінці 2024 року. вибрало з нього найцікавіше.
Довідка. Безумовний базовий дохід (гарантований основний дохід, ресурсний дохід та ін.) – соціальна концепція, що передбачає регулярну виплату певної суми кожному члену певної спільноти з боку держави. Виплати здійснюються незалежно від рівня доходу та не обумовлені виконанням будь-якої роботи.
Прихильники концепції ББД вважають, що він здатний забезпечити гідний рівень життя, звільнити час для творчості та освіти, подолати наслідки масової втрати робочих місць через розвиток технологій та стати альтернативою системі державного соціального забезпечення. Противники сумніваються у досягненні цих цілей за допомогою впровадження ББД та говорять про ризики для економіки і суспільства, пов'язані з такими виплатами.
Експеримент Сема Альтмана з базовим доходом
Протягом трьох років 1000 американців із доходом нижче середнього щомісяця отримували від дослідницької компанії $1000. 2000 осіб – контрольна група – отримували символічні виплати $50. Для цільової групи виплати збільшували середній сімейний дохід приблизно на 40%. У середньому у домогосподарстві було троє осіб.
Автори експерименту хотіли з'ясувати, як постійні та стабільні грошові трансферти, що виплачуються без жодних умов, вплинуть на поведінку людей.
Хто проводив експеримент і для чого
Експеримент проводила дослідницька компанія OpenResearch – дітище Сема Альтмана, засновника та генерального директора OpenAI, що створила ChatGPT. Альтман зараз входить до її правління, а компанія отримала від нього і OpenAI $24 млн. Трирічний експеримент із базовими виплатами фінансувався також за рахунок приватних пожертв та грантів Національного інституту охорони здоров'я (NIH) та Національного наукового фонду (NSF) США.
Альтман зацікавився ідеєю ББД та фінансуванням пов'язаного з ним експерименту ще у 2016 році, через кілька місяців після створення OpenAI. Він неодноразово говорив про необхідність безумовних виплат через те, що «технології знищуватимуть робочі місця».
«Програмне забезпечення, яке може думати та навчатися, виконуватиме дедалі більше роботи, яку зараз виконують люди. Якщо державна політика не буде відповідним чином адаптована, більшість людей виявляться у гіршому становищі, ніж зараз», – написав він у 2021 році, закликаючи розробити систему оподаткування активів для справедливого розподілу майбутнього багатства за допомогою рівних та безумовних виплат, які отримував би кожен громадянин старше 18 років.
Експеримент OpenResearch став одним із найтриваліших і масштабних серед понад 100 подібних проєктів із безумовними виплатами, що реалізуються в США. Інтерес до них спровокували пандемія, коли роздача державою грошей населенню увійшла до антикризових заходів.
Результати експерименту із безумовним доходом
Противники концепції ББД кажуть, що виплати будуть марною витратою коштів платників податків та призведуть лише до того, що їхні отримувачі перестануть працювати.
Експеримент OpenResearch показав, що роботу люди не покинули, хоча справді стали гнучкіше розпоряджатися власним часом. Вони підвищили здатність планувати і досягати цілей, стали частіше складати бюджет, здобувати додаткову освіту, більше фінансово допомагати близьким, вживати менше знеболюючих та алкоголю і більше замислюватися про власний бізнес.
Учасники експерименту дійсно стали дещо менше працювати, а час, що звільнився, витрачали на дозвілля (кількість якого служить одним із заходів добробуту суспільства). Збільшили витрати на їжу, одяг, товари для дому, оплату житла та транспорту, а також медичні послуги.
Якщо до початку експерименту було працевлаштовано 58% одержувачів виплат та 59% учасників контрольної групи, то до його кінця – 72% та 74% відповідно.
За три роки одержувачі виплат працювали в середньому на 1,3–1,4 години на тиждень, або на 4–5% менше, ніж учасники контрольної групи. Зміни в робочому часі варіюються залежно від категорії одержувачів. Наприклад, батьки-одинаки працювали в середньому на 2,8 години на тиждень менше, ніж у контрольній групі. Найсильніше скоротили робочі години найбільш забезпечені – на 3,7 години, тоді як одержувачі з низьким і середнім доходом збільшили робочий час на 2,1 та 2,8 години відповідно.
Одержувачі виплат на 10% частіше за контрольну групу шукали роботу, довше обирали її.
Значного впливу виплат на показники здоров'я дослідники не виявили. Спочатку вони призвели до покращення показників психічного здоров'я, такого як зниження рівня стресу, але ефект зберігався лише протягом року. Одержувачі також частіше, ніж контрольна група, користувалися стаціонарами, отримували амбулаторне лікування та послуги стоматологів. Однак стійких покращень у клінічних показниках здоров'я за підсумками експерименту не було.
При цьому одержувачі виплат почали вживати алкоголь частіше, ніж контрольна група, але у менших кількостях. Вони почали рідше повідомляти про випадки «проблемного вживання алкоголю» – тобто коли випите напередодні заважало виконанню робочих обов'язків.