Большинство работодателей в Украине планируют увеличивать количественный состав своих команд в грядущем 2023 году. Как свидетельствуют данные исследования, проведённого аналитиками сайта по поиску работы rabota.ua, 58,2% работодателей запланировали на следующий год повышение зарплат для своих работников.
Найм новых работников или сокращение имеющихся: какие прогнозы на 2023 год
60% опрошенных работодателей запланировали наращивание своих команд, 16%, напротив, прогнозируют их сокращение. 23,6% решили оставить все как есть.
Большинство работодателей планируют наращивать команды в 2023 году — данные rabota.ua
В то же время, по мнению работодателей, главными препятствиями на пути к будущему расширению может стать нехватка квалифицированных кадров и завышенные требования соискателей к оплате труда/
Работодатели в Украине ощущают нехватку квалифицированных кадров — данные rabota.ua
Зарплата в Украине в 2023 году: будут ли работодатели повышать
Данные опроса показали, что большинство работодателей в Украине намерено поднять зарплату своим сотрудникам. Впрочем, существенно — более чем на 20% — готовы увеличить оплату труда только на 3,7% опрошенных. В то же время, 41,8% работодателей решили оставить размер зарплаты для своих команд без изменений.
Что будет с зарплатами в 2023 году — данные rabota.ua
Контекст. Ранее 
писало о том, как создать максимально эффективное рабочее место дома с учетом войны; как грамотно составить резюме и сколько можно заработать на фрилансе
Читайте также
