В гостях у СЕО. 7 самых креативных офисов Киева

Екатерина Рыбаченко, генеральный директор компании «Агро-Регион»

У нас в офисах очень много искусства – целая экспозиция. Какие-то картины часто двигаются, какие-то остаются годами.

Эту картину Николая Маценко мы приобрели на аукционе, чтобы помочь детскому кардиоцентру Емца собрать деньги на новый аппарат.

Искусство для нас важно. Во время последней конференции Large Farm Management, где были все аграрии страны, мы провели выставку и познакомили агротусовку с современными трендами в украинском искусстве.

Это декоративное искусство. «Девочку» сделали и подарили мне на Рождество дети из Черниговщины; внутрь положили много зерен, которые растут на полях. Фарфоровую статуэтку я купила на Андреевском спуске у бабушки.

У меня есть традиция: я во всех своих офисах собираю бейджики. Это называется «елка». Мы с коллегами их собираем, а в конце года подсчитываем, насколько были активны.

Есть такое мнение, что вид из окна человек должен менять каждые три года. Иначе ему становится грустно и он может менять компанию. Поэтому мы двигали офис. Это действительно изменяет атмосферу. Для офиса вид из окна очень важен.

Много людей, которые здесь работают, жили в Европе, а там не завешивают окна. У нас большие и открытые окна в центральном офисе, в филиалах и кластерах.

В офисах людям должно быть комфортно. А в таком бизнесе, где надо работать нон-стоп, у людей должны быть очень хорошие условия, чтобы можно было и отдохнуть.

Картина «На ферме» – это соцреализм. Нашли ее случайно. Она висела в какой-то постройке, которую мы когда-то купили. Картину отреставрировали и привезли в офис. Она теплая, красивая и просто показывает, что связь времен все же существует.

Очень люблю работы Игоря Гайдая. Он – знаковый человек в украинском художественном пространстве.

На этом фото Гайдая – сельская свадьба. Как смотрю на эту работу, радуюсь: такие глаза, такие лица. Через искусство можно лучше понять людей.

В наших кластерах есть столовые, где люди могут бесплатно завтракать, обедать и ужинать. И у нас всегда хороший кофе. Например, здесь две кофемашины, потому что одной половине офиса нравится один кофе, второй – другой.

Иногда бывает такой темп, что не хватает времени на то, чтобы спуститься вниз и сделать перерыв. Поэтому в офисе всегда есть еда.

Это Alien Романа Минина. Мы называем эту скульптуру Гошей. Он встречает гостей и уже стал персонажем, которого все знают и делают с ним селфи. Уже член команды и будет с нами, если снова решим сменить вид из окна.

Игорь Мазепа, основатель и СЕО ИК Concorde Capital

Картину Менегетти мне подарили. Тут не изображен украинский флаг, просто абстракция.

Боксерки Владимира Кличко я купил на аукционе. Фетишизмом особо не страдаю. На самом деле, Владимир – мой близкий и хороший друг. Я поддержал его благотворительные инициативы. Кстати, на обуви есть капелька крови Поветкина: в этих боксерках Кличко дрался с Поветкиным в Москве.

Банкноту в 500 евро из золота мне когда-то подарил Роман Михайлович Насиров.

Тут уголок про деньги. И настоящая шпага – она помогает собрать мысли вместе.

Книгу «У нас был секс» я купил у Гарика Корогодского. Начал ее читать – чересчур забавная история. Книгу «Украина – не Россия» мне подарил Леонид Данилович. Иногда читаю книгу про динамику полетов самолетов Як-52 и Як-55. Занимался таким, когда получал летную лицензию. Я, правда, летаю на вертолете.

Это не гитара, а такое радио – в виде гитары.

Мы были на одной прикольной вечеринке в Амстердаме шумной компанией. Вечеринка однозначно была направлена на то, чтобы вывести каждого участника из какой-то зоны привычки. Организатору это удалось. 

Почему держу кепку и кнут на столе? Чтобы были под рукой. Люди настолько скрытные существа. Даже не понимаешь, в какую сторону все может обернуться. Я могу вас пошлепать, например. Вы думаете, что вам не нравится, а вдруг понравится.

У нас по всему офису очень много живых цветов.

Вид из окна очень важен. Это то, что вдохновляет.

Кухня обязательна. Всегда должна быть возможность быстро перекусить, если много работы и нет времени на то, чтобы выйти на обед.

У нас есть важная комната с красивым видом. Тут можно отдохнуть, расслабиться, успокоиться, обсудить с коллегами дела в неформальной обстановке. Это зона релакса.

В офисе есть картины нашей коллеги Марины Мартиросян. Она в Concorde Capital с самого начала. Пишет и дарит нам свои работы.

Open space – самое хорошее пространство. Это лучшее выражение свободы и открытости.

Игорь Никонов, основатель KAN Development

Я совладелец этого здания и считаю его лучшим в Киеве. Здесь отличный вид: и на Днепр, и на Лавру.

Тут очень хорошая развязка и недалеко от метро.

У нас в KAN есть своя группа – KAN Voices. Я могу играть на некоторых инструментах. Сейчас играю бас-гитаре, раньше – на клавишных.

Раньше это была комната для переговоров, а сейчас репетиционная студия. Я считаю, что творчество очень важно. Девелопмент – это творческая профессия. И музыка здесь сильно помогает.

KAN Voices играет на всех наших вечеринках и на открытиях проектов. Это очень непривычно для людей. Мы – первый девелопер, который сам развлекает своих инвесторов.

Эту картину написала моя дочь.

Эту картину я купил на аукционе братьев Кличко. Ее написал немецкий художник во время боя Владимира. Она очень динамична.

Карту Киева я заказал еще будучи первым замом у Кличко. Она мне помогает в работе: смотрю, что меняется, и это влияет на принятие решений.

На всех проектах я сам занимаюсь с дизайнерами. Когда мы делали этот офис, я работал на государство, и у меня не было лишнего времени. Если бы я тогда здесь был, возможно, некоторые вещи были бы другими.

Наши бизнес-центры спроектированы так, чтобы у сотрудников была вся необходимая инфраструктура.

В офисе должно быть классное фойе. Людям это нравится, даже появляется гордость за свою работу.

Прежде всего, мы думаем о людях. Говорят, что в бизнес-центрах окна не нужны. Я считаю, что окна должны быть. И они должны открываться.

У нас окна открываются по всему офису. Для меня важнее психологическое состояние человека, чем экономия, которую предлагают иностранные консультанты.

Не менее важны правильные системы кондиционирования и теплоснабжения. Должна быть правильная влажность, чтобы воздух не пересушивался.

Людмила Севрюк, директор «Брокард-Украина»

В этом офисе мы уже 7 лет. Здесь находятся две компании нашей группы. Офис мы адаптировали под себя.

Цвета в моем кабинете – черный и белый – для меня очень комфортные. Это как вода и огонь, свет и тень. Наши новые магазины выполнены в тех же цветах.

Белый цвет для меня – это пространство. Он как свежий воздух. С ним очень комфортно.

Очень люблю путешествовать. Это фото Монако Андрея Мосиенко. Когда-то у нас там было обучение по работе. У меня от этого путешествия остались приятные впечатления. Вспоминаю, когда смотрю на эту фотографию.

Мне комфортно работать стоя, поэтому работаю с бумагами за этим столиком-трибуной, который мы называем speech table. За окном прекрасный вид на парк, и работа идет хорошо и быстро.

Раньше подписывала кипы бумаг за рабочим столом.

Очень люблю цветы. Они расцветают в январе-феврале. Дважды в месяц подкармливаю их. Не забываю об этом, потому что дважды в месяц мы выплачиваем зарплату: когда подписываю ведомость на выплаты, даю удобрения орхидеям.

Раз или два в месяц у нас в офисе проходят так называемые чаепития с директором. Знакомимся ближе, разговариваем о семье, о хобби.

Во время чаепития возникает много идей. Так в нашу жизнь вошел спорт: собрали футбольную команду и пробежали уже три марафона.

Офис должен быть комфортным.

Каждый день у нас можно увидеть солнце. Это большое наслаждение.

Мы очень любим это помещение. Фотографируемся здесь, можем выпить кофе; даже провести какое-то небольшое мероприятие.

У нас яркая комната для переговоров.

Здесь марки, с которыми мы работаем. Все эти духи среди моих фаворитов. Обычно я сразу покупаю то, что мне нравится. Чтобы не было разочарований, рекомендую нанести аромат на кожу и походить с ним день.

Александр Комаров, президент Киевстар

Это скорее не кабинет, а большая комната для совещаний. Важный элемент тут – экран. Это система видеосвязи со всей компанией Киевстар и всем холдингом Veon. Фактически я могу подключиться к встрече, проходящей в кабинете, находясь, например, в машине. 

Аквариум тут уже был. Не буду скрывать, мое отношение к нему менялось. Но сейчас считаю, что он важен: за какие-то минуты помогает разгрузиться психологически. В течение года я перееду в open space и туда же перенесем аквариум. Это уже будет общее достояние.

Как для руководителя цифровой компании это аналоговый пример. Мой календарь показывает каждый день года. Я вижу все свои командировки, праздники, выходные. Это помогает правильно планировать – сразу видно, что будет происходить на неделе и в месяце.

Я впервые использую «стоячий» стол. Он достался мне от предшественника – Петра Чернышова. Это его задумка, и это, действительно, очень удобно. Смело рекомендую. По большому счету, кресло мне не нужно, я им не пользуюсь. 

Сижу я за большим столом, когда провожу совещания.

У нас будет концептуально другой офис. Мы – сторонники open space. Лично я против кабинетов, дверей и порогов.

Open space должен быть комфортным для сотрудников. С правильной и хорошей мебелью. 

Тут должны быть удобные коллаборационные зоны, где люди могли бы встречаться и обмениваться информацией. 

Комнаты для совещаний – важная составляющая для успешной работы open space. Их должно быть много. 

Наш комплекс занимает практически 35 тыс кв м. Здесь тысячи сотрудников. Мы должны дать им возможность вкусно питаться. На территории есть две большие столовые и два кафетерия. 

Мы не сами управляем столовыми, а выбираем поставщика с помощью тендера. Одно из требований – определенная креативность. Людям должно быть интересно и вкусно. Пока у нас это получается.

Тут можно перекусить и отдохнуть. 

Этот офис является технологическим центром, где размещено наше оборудование. Мы отвечаем за предоставление услуг связи круглосуточно. Тут серьезные системы кондиционирования, определенные требования по климату.

Здание расположено в стороне от центра города, но и не на окраине. 

Андрей Федорив, основатель и CEO FEDORIV GROUP

Kooperativ – коворкинг без фрилансеров. У нас принцип клаб-офисов. Это офисы от 4 до 40 человек, которые получают свою комнату, где им будет комфортно работать.

Если будет грустно, можно выйти в коридор – своеобразную центральную площадь. Здесь будет амфитеатр, под ним – кафе с бесплатным кофе, чаем, берлинским пивом.

В коворкинге мы решаем проблему митинг-румов. Здесь их примерно пятнадцать. Все можно бронировать, даже если у тебя маленький офис.

У нас крыша – 800 кв м. Летом откроем здесь баскетбольную площадку, воркаут, барбекю. Сделаем сад с маленькими дачными домиками, где также будут митинг-румы.

Обычно о локации говорят, исходя из близости к метро. А мы говорим о том, насколько офис вдохновляет ходить пешком. Отсюда 5 минут до Пейзажной аллеи, до улиц Рейтарская и Ярославов вал. Там посольства, классные бары, независимые магазины, галереи.

Fedoriv Hub мы оставляем в «Арене». Он будет работать как ивент-спейс – пространство для событий.

Мой кабинет – это тоже комната переговоров. Так же, как в новом офисе, я не имею на нее эксклюзив. Когда я в Киеве, провожу здесь большую часть своего рабочего времени. Но когда меня нет, тут работают мои коллеги.

Это мой портрет с Lego, который мне подарили сотрудники.

У каждого свой источник энергии. Для меня это – музыка. Я всегда мечтал иметь классную музыку у себя на работе. Здесь есть виниловый проигрыватель, пластинки, усилитель, большие колонки.

Это наша серебряная кнопка YouTube и журнал Father, который мы выпускали первые три года. Он показывал наши работы, но обходился дорого. Деньги, которые мы вкладывали в журнал, сейчас вкладываем в YouTube. Если раньше рассказывали о себе с помощью бумаги, то сейчас – с помощью экрана. И я думаю, что это символическая эволюция.

На этой карте – наш офис в Берлине.

Это я когда-то сделал неудачную инвестицию. Мы планировали грузинские фастфуды и проект не вышел. У него был такой фирменный стиль. Я попросил художницу, которая его разрабатывала, создать эту картину. Напоминание мне, что я должен заниматься своим делом и не лезть туда, где ничего не понимаю.

Это работа художник из Одессы apl315. Он «Новой Почтой» покупал холсты. Когда они пришли поврежденные, он был так расстроен, что написал об этом очень агрессивную работу. Прислал мне фотографию. «Новая Почта» ему купила новые холсты в качестве компенсации и извинения. Мне интересно, когда наши работы становятся частью современного искусства.

У нас есть игра для гостей. Это подарок одного из наших друзей и подрядчиков. Создавай что угодно – наш лозунг. Для меня бизнес – это не битва за бабло. А прикольная игра, в которой ты можешь создать что-то новое и получить от этого кайф.

Сергей Махно, основатель мастерской Sergey Makhno Architects

У меня большой кабинет не в плане размеров, а в плане того, что он насыщенный. Часть моей коллекции – это украинская зооморфная керамика. Я собираю ее последние 10 лет. Вдохновляюсь этими работами и делаю свои.

Это мой старый светильник (2003 года). Я его реализовал концептуально: взял обыкновенные банки и интегрировал их в светильник. С ним мы экспериментировали и придумали покраску стекла порошковой краской.

Столик – тоже дизайн нашей мастерской. Сделан из бетона и металла. На столе – фирменная плитка, за которую мы получили Red Dot Design Award.

Эта стойка спроектирована под этот кабинет. Тут все мои любимые материалы: арматура, дерево шести видов, кортеновская сталь, стекло, витражное стекло, холоднокатаный металл, мрамор семи сортов. 

У нас в офисе много зелени. Есть зеленая стенка. Зелень тут встроена в войлочные конверты. Поливается автоматически, нужно только протирать листочки. 

Еще керамика. Скульптура из коллекции Тистола и Маценко и мой авторский светильник «Очі». 

Книги – один из рабочих материалов. Моя коллекция, которая вдохновляет. Пополняю ее постоянно. Без книг никуда.

Традиции – основная нить в нашей работе.

У нас в офисе светильники с теплым светом. Свет из окна и монитора – холодный, а из светильника – теплый, чтобы глаза не уставали.

Раньше у нас наверху была чайная комната. Поскольку мы уже не помещаемся в офис, тут работают пиар-отдел и предметный дизайн.

На бетонных стенах висят фото наших реализованных проектов. 

Мы интегрируем искусство в пространство. Сейчас тут висят работы Назара Билыка. Но офис живет своей жизнью, поэтому предметы меняются.

Интерьер создается под человека, и в офисе всем должно быть удобно. Для каждой вещи должно быть место. 

В современных офисах люди хотят мигрировать. Кому-то нравится работать за столом, кому-то – с лэптопом на диване.