Українцям у Польщі буде складніше шукати роботу, особливо стабільну зайнятість з високою зарплатою – кількість вакансій зменшується, а вимоги до кандидатів зростають. Серед причин – у Польщі зростає кількість інших мігрантів, зокрема, колумбійців, філіппінців та індусів.
Про це свідчать дані міжнародної компанії із працевлаштування Gremi Personal.
Чому українцям буде складніше знайти роботу у Польщі у 2025
За даними Центрального управління статистики Польщі, безробіття в країні було на рівні 5% у травні 2025 року, що на 2 відсоткових пункти менше, ніж у квітні. Попри це, шукати роботу в Польщі тепер складніше, ніж рік тому, зокрема, через меншу кількість вакансій та наплив нових мігрантів.
Останніми роками польський ринок праці функціонував у режимі «ринку працівника». Тобто компанії змагалися за кадри, пропонували бонуси, підвищення зарплат чи соціальні пакети, каже Ірина Сєрова, керівниця з розвитку бізнесу Gremi Personal.
Водночас зараз Польща поступово переходить у фазу «ринку працедавця» – кількість вакансій зменшується, а вимоги до кандидатів зростають.
Майже 67% усіх українців у Польщі працюють легально, і тепер їм буде дещо складніше знайти нову роботу.
Водночас, за даними Gremi Personal, у таких галузях, як логістика чи будівництво, попит на робочу силу залишається більше стабільним. Відповідно, роботодавці постійно шукають нових працівників – як з України, так і з інших країн.
Чи можуть інші мігранти витіснити українців з ринку праці Польщі
Поява дедалі більшої кількості працівників-мігрантів з країн, які раніше були рідкісними для Польщі, стала одним із нових викликів для українців. За 2024-й кількість цих мігрантів зросла так:
- колумбійців – на 200%;
- філіппінців – на 52%;
- індусів – на 12%.
«Приватний бізнес позитивно оцінює працівників з цих країн: вони менш вибагливі, дисципліновані, з низьким рівнем плинності та криміногенності», – сказала Ірина Сєрова.
Зараз українці можуть обирати вакансії, змінювати роботодавців у пошуках кращих умов. Проте якщо Польща активніше залучатиме працівників з далеких країн, це може створити додатковий тиск на українських працівників, вважає Сєрова.
Проте якщо працедавці переключать увагу на менш вимогливу, стабільнішу робочу силу з інших країн, українцям доведеться або адаптуватися до нових реалій, або шукати інші напрямки працевлаштування.
Наприклад, уже зараз серед українців зростає тенденція до транзитної міграції – через Польшу все більше українців переїжджають до інших країн. В умовах дії тимчасового захисту у ЄС багато обирають для праці Німеччину, Нідерланди, Чехію чи Скандинавію.
Нагадаємо, українці в Польщі сплатили на 27,7% більше податків на доходи фізичних осіб та прибуток компаній ($414 млн) у 2024 році, ніж у 2023-му. Це також удвічі більше, ніж було у 2022-му – $180 млн. Українці складають 33,7% у загальних податкових надходженнях від іноземців у Польщі.
Читайте також
